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      "title": "Regulation (EC) No 883/2004 (Coordination of Social Security Systems)",
      "shortDefinition": "Regulation (EC) No 883/2004 coordinates the social security systems of the EU member states – and, via Annex II of the Agreement on the Free Movement of Persons and the EFTA Convention, of Switzerland – by determining which national legislation applies to persons working across borders, aggregating insurance periods and making benefits exportable; it is supplemented by Implementing Regulation (EC) No 987/2009 and has replaced Regulation (EEC) No 1408/71 since 1 May 2010.",
      "synonyms": [
        "Regulation 883/2004",
        "Basic Regulation on the Coordination of Social Security",
        "Verordnung (EG) Nr. 883/2004",
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      "body": "## Subject Matter and Scope\n\nThe regulation does not harmonise national social security systems but coordinates them: each state retains its own benefits, contributions and conditions, while the regulation ensures that persons moving within its scope neither lose entitlements nor are charged twice. Under Art. 3 it covers all classic branches – sickness, maternity, invalidity, old-age, survivors', accidents at work and occupational diseases, unemployment and family benefits. Personally it applies to nationals of member states, stateless persons and refugees residing in a member state, and their family members. For Switzerland the regulation has applied since 1 April 2012 via Annex II of the Agreement on the Free Movement of Persons, and for Iceland, Liechtenstein and Norway via the EEA and the EFTA Convention respectively. Implementing Regulation (EC) No 987/2009 governs procedures, forms and electronic data exchange (EESSI).\n\n## Core Principles\n\nFour principles shape the regulation: equal treatment with nationals, aggregation of periods of insurance, employment and residence, export of benefits abroad, and the applicability of a single legislation. Title II (Art. 11–16) determines that legislation: as a rule the law of the state of employment applies; for postings of up to 24 months the law of the sending state continues to apply; for activity in several states, residence combined with the substantial part of the activity decides. The A1 certificate documents the allocation. For health insurance, Art. 17 et seq. govern the provision of benefits in kind on behalf of another institution: insured persons receive benefits in the state of residence or stay under its legislation at the expense of the competent institution (European Health Insurance Card, document S1).\n\n## Relevance for Insurance Practice\n\nFor employers with posted workers, the regulation determines in which state contributions are due and whether compulsory health insurance arises in the host country. International health insurance supplements the coordinated social security system but does not replace it; only where the regulation does not allocate the person to the home system do national exemption provisions such as Art. 2 para. 5 KVV in Switzerland come into play."
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      "id": "reg-vo-883-2004",
      "lang": "de",
      "type": "regulation",
      "title": "Verordnung (EG) Nr. 883/2004 (Koordinierung der sozialen Sicherheit)",
      "shortDefinition": "Die Verordnung (EG) Nr. 883/2004 koordiniert die Systeme der sozialen Sicherheit der EU-Mitgliedstaaten – und über das Freizügigkeitsabkommen (Anhang II) sowie das EFTA-Übereinkommen auch der Schweiz –, indem sie festlegt, welches nationale Recht für grenzüberschreitend tätige Personen gilt, Versicherungszeiten zusammenrechnet und Leistungen exportierbar macht; sie wird durch die Durchführungsverordnung (EG) Nr. 987/2009 ergänzt und ersetzt seit 1. Mai 2010 die Verordnung (EWG) Nr. 1408/71.",
      "synonyms": [
        "VO 883/2004",
        "Grundverordnung zur Koordinierung der sozialen Sicherheit",
        "Regulation (EC) No 883/2004",
        "Koordinierungsverordnung"
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        "Kranken"
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        "EU",
        "EFTA",
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        "Sozialversicherung",
        "Regulatorik",
        "Entsendung",
        "Expatriates",
        "ipmi"
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        "relatedTerms": [
          "term-sozialversicherungsunterstellung-entsendung",
          "term-expatriate-insurance",
          "reg-kvg",
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        "EU: Art. 3 (sachlicher Geltungsbereich), Art. 11–16 (anwendbares Recht), Art. 17–35 (Leistungen bei Krankheit)",
        "EU: Art. 15 und 19 (Verfahren bei Entsendung, Bescheinigung über die anwendbaren Rechtsvorschriften)",
        "CH: Art. 8 FZA und Anhang II (Koordinierung der Systeme der sozialen Sicherheit)"
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      "reviewedBy": "Guido Hesse, Hesse Group Holding AG",
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      "body": "## Gegenstand und Geltungsbereich\n\nDie Verordnung harmonisiert die nationalen Sozialversicherungssysteme nicht, sondern koordiniert sie: Jeder Staat behält seine eigenen Leistungen, Beiträge und Voraussetzungen, doch die Verordnung stellt sicher, dass Personen, die sich innerhalb des Geltungsbereichs bewegen, keine Ansprüche verlieren und nicht doppelt belastet werden. Sachlich erfasst sie nach Art. 3 alle klassischen Zweige – Leistungen bei Krankheit, Mutterschaft, Invalidität, Alter, an Hinterlassene, bei Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten, Arbeitslosigkeit sowie Familienleistungen. Persönlich gilt sie für Staatsangehörige der Mitgliedstaaten, Staatenlose und Flüchtlinge mit Wohnsitz in einem Mitgliedstaat sowie deren Familienangehörige. Für die Schweiz ist die Verordnung seit dem 1. April 2012 über Anhang II des Freizügigkeitsabkommens anwendbar, für Island, Liechtenstein und Norwegen über den EWR beziehungsweise das EFTA-Übereinkommen. Die Durchführungsverordnung (EG) Nr. 987/2009 regelt Verfahren, Formulare und den elektronischen Datenaustausch (EESSI).\n\n## Kernprinzipien\n\nVier Grundsätze prägen die Verordnung: die Gleichbehandlung mit Inländern, die Zusammenrechnung von Versicherungs-, Beschäftigungs- und Wohnzeiten, der Leistungsexport ins Ausland und die Anwendbarkeit nur eines Rechts. Titel II (Art. 11–16) bestimmt dieses Recht: Grundsätzlich gilt das Recht des Beschäftigungsstaats; bei Entsendungen bis 24 Monate bleibt das Recht des Entsendestaats anwendbar; bei Tätigkeit in mehreren Staaten entscheidet der Wohnsitz in Verbindung mit dem wesentlichen Teil der Tätigkeit. Die Bescheinigung A1 dokumentiert die Zuweisung. Für die Krankenversicherung regeln Art. 17 ff. die Sachleistungsaushilfe: Versicherte erhalten im Wohn- oder Aufenthaltsstaat Leistungen nach dessen Recht auf Rechnung des zuständigen Trägers (Europäische Krankenversicherungskarte, Dokument S1).\n\n## Bedeutung für die Versicherungspraxis\n\nFür Arbeitgeber mit Entsandten bestimmt die Verordnung, in welchem Staat Beiträge zu entrichten sind und ob eine Krankenversicherungspflicht im Gastland entsteht. Internationale Krankenversicherungen ergänzen das koordinierte Sozialversicherungssystem, ersetzen es aber nicht; erst wo die Verordnung keine Zuweisung an das Heimatsystem bewirkt, greifen nationale Befreiungstatbestände wie Art. 2 Abs. 5 KVV in der Schweiz."
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